Британската Комисия за равенство и права на човекa издаде насоки до шефовете, с които предупреди, че могат да бъдат изправени пред съд, ако не съобразят работните правила с жените в менопауза. Например да работят в по-тихи стаи и да им осигурят по-хладни униформи.
Този ход предизвика ответна реакция от онези, които не са съгласни менопаузата да се класифицира като увреждане.
Някои жени споделят, че това няма да ги насърчи да се представят по-добре на работното място, поради страх да не бъдат засрамени. Други обаче твърдят, че насоките са стъпка в правилната посока, стига да се приемат сериозно от шефовете. Според мнозина обаче те няма да премахнат „стигмата и срама“, които пречат на много жени да говорят за менопаузата.
